待岗问题需灵活处理。首先与单位沟通,了解待岗原因及期限;其次,若沟通无果,收集证据向劳动监察部门投诉;最后,若权益受损严重,申请劳动仲裁,维护自身权益。✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 处理待岗问题,可协商、投诉或仲裁。建议先与单位沟通,无果后向劳动监察投诉,仍不满可申请劳动仲裁,根据具体情况选择最佳方式。✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 待岗合法性需具体分析,需查看地方法规。依据《劳动法》等,若单位未违规且合同有约定,待岗可能合法。长期待岗不处理,可能影响收入及职业发展。
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单位关闭情况下,您有权要求工资及经济补偿。按照《劳动合同法》规定,单位需根据工作年限给予补偿,若未提前通知还需额外支付一个月工资。延误处理可能导致您的合法权益受损,错失应得赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免
倘若本人在吉林省德惠市,请指点一下最有效的医院投诉方法是什么
在吉林省德惠市,若寻求最有效的医院投诉途径,关键在于多渠道并举。遵循《医疗纠纷处理办法》规定,投诉时务必详尽阐述问题,以免降低处理速度,进而影响患者权益,比如可能遭遇的治疗延误。 投诉手段多样,依据问题轻重缓急来选择:轻微不满可通过电话迅速举报
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您好,请问,在工厂干活,无理油扣了钱,可以解决吗?领导
你好,可以去劳动监察大队投诉。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 可以的,没问题 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 您好,您的咨询将接入人工回访s ✫✫✫
你好,我公司2021年的业务,当时忘了找供应商开发票了,现在我还能找他要发票么?
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别人来偷东西,打了自己的人,自己才还手,打伤了别人,这个怎么算
还手了可能会被判定互殴,如果不严重,会有治安管理处罚,罚款或者拘留 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 你好 ,能说一下具体情况吗? ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费
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中级职称证书挂靠本身不合法,这种行为违反诚信原则和相关法规,存在较大风险。若想确认证书是否被挂靠单位使用,可先查看相关协议明确的单位信息;也可在一些招聘或行业信息平台搜索自己证书信息;还能通过查看证书使用记录、业绩报告等方式来判断。但还是建议
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倘若目前在福建省连江,请问一下农村失独家庭能办五保户吗
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